3 consejos para gestionar proyectos de búsqueda global

Los proyectos de búsqueda global abordan algunos desafíos que no son una preocupación para los proyectos del mercado único.

Esto crea desafíos únicos para administrar los proyectos, así como también cómo administrar los equipos.

Existen múltiples formas de administrar proyectos de búsqueda global, pero Pagaremos los métodos más comunes.

No importa si es SEM o SEO, la mayoría de los programas están configurados en uno de dos tipos:

Sistema de gestión centralizada.

Sistema gestionado localmente.Cada una de estas configuraciones viene con sus propios pros y contras.

Me gustaría ofrecer consejos para tres grandes desafíos que enfrentan la mayoría de las empresas con sus proyectos de búsqueda global.

Ya sea que tenga equipos internos, una agencia o una combinación híbrida de ambos, espero que lo siguiente lo ayude a ejecutar sus proyectos de manera más eficiente y generar mejores resultados.

Desafío 1: diferentes tamaños de equipo

Por lo general, el equipo de búsqueda en la sede mundial es mucho más grande que un equipo en cada oficina local (país extranjero).

Además, el equipo de HQ generalmente tiene una comunicación más estrecha con los otros departamentos, como marketing, productos, TI y el equipo de contenido.

Significa que pueden comprender y prepararse mejor para los cambios futuros en el sitio con suficiente antelación como para proporcionar comentarios desde el punto de vista de la búsqueda.

Debido a que tienen más recursos, pueden reaccionar mejor a los ambiciosos horarios de implementación.

Desafortunadamente, es común escuchar que en realidad no hay un equipo de búsqueda en las oficinas locales. Tienen uno o dos empleados o SEM / SEO es una parte fraccionaria de las responsabilidades generales de alguien.

Estos equipos locales están luchando por mantenerse al día con el ambicioso calendario de la sede.

Propina

Es mejor si las oficinas locales pudieran tener equipos de búsqueda más grandes, pero eso probablemente no cambie en el corto plazo.

La siguiente mejor solución es que la sede asuma la mayor cantidad de trabajo de búsqueda posible que afecte el rendimiento de la búsqueda en los mercados locales.

Por ejemplo, si todos los sitios web locales usan las mismas plantillas que el sitio de HQ, deje que el equipo de HQ administre todo el trabajo relacionado con la web y las plantillas, realizando cambios que permitan escalar e impactar positivamente en t

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